Оперативное руководство компанией. Координация деятельности подразделений. Планирование бюджета, контроль над его исполнением. Оптимизация бизнес процессов. Контроль исполнения производственных процессов, результатов и оценка достижения целей. Ведение управленческой отчетности.Поиск новы...

Требования: Опыт работы на руководящей должности. Ответственность, коммуникабельность, инициативность, оптимизм. Творческий подход к делу. Обязанности: Организация работы отдела, планирование, постановка задач, контроль за их исполнением. Ведение документации и составление отчетности...

Требования: Опыт работы на руководящей должности. Ответственность, коммуникабельность, инициативность, оптимизм. Творческий подход к делу. Настойчивость в достижении поставленных задач. Обязанности: Организация работы отдела, планирование, постановка задач, контроль за их исполнением....

Требования: • возраст- от 35 лет; в/о; • навыки управленческой деятельности; • опыт делового общения и ведения переговоров; • опыт административного управления; • способность побудить коллектив к действию; • опыт разработки схем адаптации и мотивации персонала. ...

Обязанности: - формирование нового отдела; - планирование и контроль работы сотрудников; - решение организационных вопросов. Требования: - высшее\среднее-специальное образование; - опыт работы в коллективе приветствуется; - возраст от 35 до 55 лет; - целеустремленность, ответственность...

Должностные обязанности: -Определение общей концепции развития предприятия. -Разработка стратегии плана развития . -Руководство и координация деятельности сотрудников. -Взаимодействие всех структур предприятия . -Введение системы поощрений (мотивация). Требования: -Развитые управленческие ...

Требования: Опыт работы на руководящей должности. Ответственность, коммуникабельность, инициативность, оптимизм. Творческий подход к делу. Настойчивость в достижении поставленных задач. Обязанности: Организация работы отдела, планирование, постановка задач, контроль за их исполнением....

Требования: Образование - высшее, наличие специализации - преимущество; -Опыт работы — от 3-х лет, -Возраст — 30-58 лет; -Владение современными методами отбора и оценки персонала, исследования рынка труда; -Опыт кадрового формирования коммерческих структур с «0» - как преимущество;...

Компания работает на рынке в сфере продажи и продвижения ТНП и медицинских товаров более 10 лет. Имеется постоянно расширяющаяся база клиентов и партнёров.

Требования Навыки управленческой работы, делового общения. Личные качества: целеустремленность, исполнительность, аккуратность. Обязанности Разрешение вопросов, касающихся работы с персоналом, решение организационных вопросов Условия -Москва. Центр. Работа в офисе. С 11:00-19:00. Выходны...