Вакансия опубликована: 23.06.2011, 08:45 Регион: Москва

Требования:
Возраст от 35 лет. Навыки управления и работы с коллективом. Знание ПК.
Ответственность, исполнительность, настойчивость, оптимизм, самостоятельность.

Обязанности:
Решение кадровых вопросов: прием, отбор, адаптация, развитие и повышение квалификации персонала.
Мотивация сотрудников. Планирование работы и контроль выполнения поставленных задач.
Организация встреч, мероприятий, семинаров и тренингов для сотрудников.
Координация работы персонала.
Решение организационных вопросов.
Работа с документацией.

Условия:
График работы: 10-19 (пятница до 18), 5/2;
Место работы: Офис 7 - 10 мин. пешком от метро;
Возможность профессионального развития.
Развитая корпоративная культура.
Система мотивации.

По вопросам трудоустройства звонить по тел. 8 (925) 814-63-24 с 9.00 до 14.00 час.